各村（居委）、企(事)業單位、機關各辦（室）：

為進一步推進“安康杯”競賽活動的深入開展，提高競賽活動的實效性，根據省、寧波市“安康杯”組委會辦公室2020年度開展“安康杯”競賽活動要求和慈安賽辦〔2020〕3號印發的《2020年度慈溪市“安康杯”競賽活動實施意見》文件，結合掌起鎮安全生產工作實際，特制訂《掌起鎮2020年“安康杯”競賽實施意見》。

現將《意見》印發給你們，請結合實際，認真抓好貫徹落實。

掌起鎮人民政府

2020年5月14日

掌起鎮2020年“安康杯”競賽活動實施意見

為深入開展“安康杯”競賽活動，擴大競賽領域，提高競賽實效，根據全國總工會、國家安全生產監督管理總局、浙江省總工會、省安全生產監督管理局、寧波市“安康杯”競賽組委會有關“安康杯”競賽活動要求和慈溪市“安康杯”競賽組委會印發的《2020年度慈溪市“安康杯”競賽活動實施意見》精神，現就我鎮2020年安康杯競賽活動提出如下實施意見：

一、總體要求

認真貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會和習近平總書記關于安全生產的系列重要論述。緊緊圍繞“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，以“安康杯”競賽為載體，以“除隱患、強責任、保安全、促健康”為主題，以“企業六個一”和“職工五個一”為基本內容,全面推進現代化安全生產管理、安全文化建設，職工安全健康教育，提高企業安全管理水平，提升職工安全意識和自我防護能力。強化企業安全生產基層基礎建設，提升企業安全管理水平，為我鎮全力建設“業興、民富、景美、人和的樂居小城”創建創造良好的安全生產環境。

二、競賽范圍與目標

全鎮所有規上企業、建立工會組織的企業和各村聯合工會轄區內各類中小微企業，重點是打火機、電器、電子、五金、塑料、軸承、彩印等行業。

通過競賽活動，參賽單位努力實現“兩個提高、一個為零、九個加強”：提高管理者安全技術和管理水平，提高職工安全意識和自我保護技能；重傷、新發職業病、死亡事故為零；加強企業安全生產管理、落實安全主體責任，加強班組安全建設，加強企業安全生產標準化建設和搭班示范班組創建，加強工傷事故、職業病預防，加強事故隱患排查與整治，加強安全生產應急管理，加強安全文化建設、職工安全生產知識培訓和安全行為控制（“情緒管理”），加強職工安全健康教育和安全健康經費投入，加強勞動保護群眾監督和安全生產自我約束完善機制建設。

三、工作任務

（一）繼續全面推進中小微企業“安康杯”競賽和專項競賽活動的開展。繼續全面推進鎮“安康杯”競賽活動，提高中小微企業參賽覆蓋率。強化勞動保護監督員、安全生產協管員和職工代表巡視員三支隊伍建設，確立分類管理目標，著力推動網格化、區域化、行業化競賽模式，進一步規范中小微企業“安康杯”競賽活動。確保 “安康杯”競賽示范點建設穩步推進。全鎮繼續推行“安康杯”專項競賽活動，完善競賽組織，加強組織引導，擴面提質，規范競賽內容，組織具有行業、區域特色的各項活動，不斷擴大競賽的影響力。

（二）深入開展競賽各項活動。參賽企事業單位要結合自身工作實際，繼續深入開展“十一個一”活動，要采用多形式、多渠道，積極開展職工安全生產、職業病防治知識普及教育，努力提高職工安全意識，增強杜絕違章作業、抵制違章指揮、遵守勞動紀律的自覺性。一是在全鎮范圍開展職工“安全隱患隨手拍合理化建議”活動，進一步強化職工查找身邊事故隱患的能力和自我管理能力。二是積極推進企業安全文化建設，進一步強化企業安全觀念文化，行為文化和管理文化建設，建立健全一整套實用、針對性強、便于操作的安全作業程序和操作規程。組織開展“四不傷害”、職工安全互保、安全圖板展、安全文化征文、安全知識競賽、演講、操作技能比武、應急演練等活動。三是繼續推動企業尤其是中小企業班組安全建設，大力宣傳和推行安全生產標準化崗位達標示范班組，指導企業班組安全達標和創建“安全生產先進班組”活動的開展，并組織開展班組安全文化展示活動。四是繼續廣泛開展“情緒”管理，強化“送員工精神福利”計劃，進一步落實以“六個一”為主要內容的“情緒”管理。幫助職工樹立心理健康意識、優化心理品質、增強心理調適能力和工作適應能力，有效遏制人的不安全行為。

（三）強化勞動保護監督機制建設。一是加強工會勞動保護基層基礎管理，進一步完善工會勞動保護監督檢查員隊伍建設，探索新形勢下工會勞動保護管理與服務模式，充分發揮工會勞動保護監督的作用。二是強化職工宣傳教育，各參賽單位要充分利用各種宣傳渠道，宣傳國家安全生產和職業病防治等法律法規和方針政策，配合有關部門開展《中華人民共和國職業病防治法》宣傳周等活動，幫助廣大職工提高職業病防治意識和能力。督促企業建立職工培訓教育制度，加強崗位職業危害告知，落實職工勞動安全衛生知情權。三是深化以“查找隱患、平等協商、簽訂協議、跟蹤落實、持續改進”為基本內容的工會主動參與勞動安全衛生機制，強化勞動安全衛生專項集體合同簽訂。四是各參賽單位要關心、關愛特殊天氣作業職工勞動保護工作，繼續大力宣傳《寧波市特殊天氣勞動保護辦法》，開展以“三送一強”為主要內容的高溫期間勞動保護集中行動。

四、主要措施

（一）加強競賽領導。鎮競賽活動辦公室要加強對競賽活動的組織領導，把競賽活動作為單位安全生產工作的重要內容與安全生產工作同步布置、同步推進、同步檢查、同步考核。有關成員單位要密切配合、相互協作，研究競賽具體工作方案，形成協同作戰、優勢互補的工作格局。主管安全生產工作的相關負責領導要親自抓，做到專人負責，在人、財、物等方面給予大力支持和保障。

（二）制訂競賽方案。各相關單位要做好2020年度“安康杯”競賽活動的部署，結合實際，制定具體的組織實施方案，加強分類、分層指導。要不斷創新競賽活動形式，加大競賽活動開展力度，吸引更多企事業單位、班組和職工參加到競賽活動中來。

（三）強化競賽實效。各參賽單位要進一步落實企業安全生產主體責任，以競賽活動促進企業建立健全安全生產責任制度，加大安全生產投入，加強企業安全保障能力建設，落實職工安全培訓教育制度、提高職工的安全意識和技能，杜絕違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的現象發生，降低安全生產事故和職業病發生率，堅決遏制重特大事故的發生。

（四）加強競賽考核。鎮競賽辦公室要強化“安康杯”競賽活動考核工作，建立健全競賽工作評價機制和競賽成果運用機制，組織動員重點行業、重點領域開展安康杯競賽“優勝單位”“優秀班組”“先進個人”等各類評選活動；開展2次以上查找身邊隱患的排查活動；發動職工參與“安全隱患隨手拍”，并做好各類活動評選表彰及推薦申報工作，不斷提高企業、職工參加積極性，增強競賽工作的生機和活力。

（五）做好參賽報名工作。鎮主管部門要認真督促做好參賽單位的報名工作，原參賽單位無須重報，但要上報當年度競賽活動計劃和方案。新參賽單位要填寫競賽單位報名表，并報鎮總工會辦公室。本鎮所有參賽企業由鎮安康杯競賽辦公室（鎮總工會）統一收集匯總并上報上級主管部門。聯系人：王靜，聯系電話：63742001 。

附件 ：1.掌起鎮“安康杯”競賽領導小組成員名單

? ? ? ? ?? ?2.掌起鎮“安康杯”競賽參賽單位報名表

? ? ? ? ?? ?3.掌起鎮“安康杯”競賽單位考核標準

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